Bundeswehr - Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Bundeswehr - Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Die Bundeswehr ist einer der modernsten Arbeitgeber Deutschlands. Mit seinem jährlichen Regenerationsbedarf bietet die Bundeswehr auf der gesamten Bandbreite Zukunfts- und Karrieremöglichkeiten für junge Menschen an. Neben verschiedenen Laufbahnen im militärischen Bereich, bietet der Arbeitgeber Bundeswehr auch eine Vielzahl an Laufbahnen mit Studien- oder Ausbildungsmöglichkeiten auf dem zivilen Sektor.

Zur Zeit suchen wir auch Nachwuchs mit

KARRIERECHANCEN  IN DEN TECHNISCHEN BERUFEN DER BUNDESWEHR.

Spannende technische Herausforderungen und Projekte haben Sie schon immer fasziniert? Ob Schrauben, Löten, Schweißen oder Bauen: Bei der Bundeswehr machen Sie Ihre Leidenschaft zum Beruf – und bringen dabei mehr als nur Geräte zum Laufen. Sie arbeiten mit einzigartiger Technik und können zwischen zahlreichen zivilen und militärischen Karriereperspektiven wählen.

Über das Unternehmen: 
Anzahl Mitarbeiter: 
235 000
Branche: 
Öffentlicher Dienst / Verwaltung, Vereine / Nonprofitorganisation
Gesuchte Berufsfelder: 
Personal / Organisation / Verwaltung, IT / Informatik, Ingenieur, Forschung / Entwicklung / Konstruktion / Wissenschaft
Unternehmensgröße: 
Konzern (über 1000 MA)
Eigene Standorte in: 
Deutschland
Video: 
FAQ: 
Sind Interviewtermine direkt am Messestand möglich?
Natürlich sind Interviewtermine möglich. Diese sollten jedoch im Vorfeld angemeldet werden.
In welchem Fachbereich suchen wir momentan am dringendsten Verstärkung?
Auf der Suche nach IT-Talenten stehen die Streitkräfte in Konkurrenz mit zahlreichen Arbeitgebern aus der Wirtschaft. Chancen in Uniform und in Zivil Die Bundeswehr ist mit rund 21.000 militärischen und zivilen IT-Dienstposten bereits heute einer der größten IT-Arbeitgeber Deutschlands. Der Bedarf an IT-Fachkräften ist weiterhin hoch und wird künftig noch steigen. Moderne Waffensysteme sind heutzutage durch komplexe Netzstrukturen verbunden, in Gefechtsständen und Feldlagern sind hunderte Kilometer Kabel verlegt. Die Angehörigen der Bundeswehr verschicken rund 1,1 Millionen E-Mails pro Tag. Willst du mehr erfahren...dann besuche uns einfach.
Entsenden wir auch Mitarbeiter ins Ausland?
Grundsätzlich erwarten wir die Bereitschaft von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern (ausgenommen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer) auch eine Tätigkeit im Ausland wahrzunehmen.
Was sollten Bewerber sonst noch über uns wissen?
Die meisten Fragen klären sich in einem persönlichen Gespräch mit unseren Personal vor Ort oder in den Karriereberatungsbüros der Bundeswehr.
Benefits: 
Diensthandy/Laptop
Firmenauto
Fitness/Wellnessangebote
Flexible Arbeitszeiten
Freie Internetnutzung
Gesundheitsleistungen
Home Office möglich
Kantine
Karriereplanung/Mentoring
Kinderbetreuung
Mitarbeiterbeteiligung
Parkplatz
Weiterbildungsmöglichkeiten
Ansprechpartner: 
Klaus Roth
Klaus
Roth
Messestandleiter beim Zentralen Messe- und Eventmarketing der Bundeswehr
(02203) 105-2687
Wir freuen uns auf deine Fragen - Mach was wirklich zählt !
Daniel Scheyk
Daniel
Scheyk
Messestandleiter beim Zentralen Messe- und Eventmarketing der Bundeswehr
(02203) 105-2688
Wir freuen uns auf deine Fragen - Mach was wirklich zählt !
Karriereberatung der Bundeswehr  Karriereberatungsbüro Hannover
Karriereberatung der Bundeswehr
Karriereberatungsbüro Hannover
Karriereberater der Bundeswehr
0800 / 9 80 08 80
Karriereberatungsbüro Hannover Alter Flughafen 2A Hannover 30179

Messestand

Halle: 
11
Stand: 
B03

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